{"id":12648,"date":"2023-03-17T12:15:33","date_gmt":"2023-03-17T11:15:33","guid":{"rendered":"https:\/\/www.fluida.io\/blog\/?p=12648"},"modified":"2023-03-17T12:16:56","modified_gmt":"2023-03-17T11:16:56","slug":"pianificazione-turni-i-vantaggi-di-un-software-hr","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.fluida.io\/blog\/pianificazione-turni-i-vantaggi-di-un-software-hr\/","title":{"rendered":"Pianificazione turni: i vantaggi di un software HR"},"content":{"rendered":"\n

La pianificazione dei turni di lavoro \u00e8 un\u2019operazione di routine all\u2019interno delle aziende. Come realizzarla in modo semplice e veloce?<\/em><\/p>\n\n\n\n

In questo articolo verranno trattati il lavoro su turni e i due principali metodi di pianificazione. <\/p>\n\n\n\n

Lavoro su turni: definizione e regole<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Per definizione, il lavoro su turni<\/strong>, \u00e8: \u201cun metodo di organizzazione del lavoro secondo il quale diversi lavoratori sono occupati successivamente negli stessi posti di lavoro, seguendo un determinato ritmo\u201d.  Generalmente una singola turnazione va dalle 6 alle 12 ore, ma in alcune aziende copre anche dalle 4 alle 12 ore.<\/p>\n\n\n\n

Come organizzare i turni di lavoro? Bisogna considerare principalmente le seguenti regole:<\/strong><\/p>\n\n\n\n